AS: Klaim Tunjangan Pengangguran Awal Turun ke 217 Ribu Minggu Lalu

  • Klaim Tunjangan Pengangguran Awal turun menjadi 217 ribu dibandingkan dengan pekan sebelumnya.
  • Klaim Tunjangan Pengangguran Lanjutan naik menjadi 1,955 juta.

Menurut laporan dari Departemen Tenaga Kerja AS (Department of Labor/DOL) yang dirilis pada hari Kamis, jumlah warga AS yang mengajukan aplikasi baru untuk asuransi pengangguran menurun menjadi 217 ribu untuk pekan yang berakhir 19 Juli. Cetakan terbaru ini tidak memenuhi estimasi awal dan cetakan pekan lalu, yang berada di angka 221 ribu.

Laporan tersebut menunjukkan tingkat pengangguran yang diasuransikan yang disesuaikan secara musiman sebesar 1,3%. Selain itu, rata-rata bergerak empat minggu menurun sebesar 5 ribu, membawa angka tersebut turun menjadi 224,5 ribu dari rata-rata yang tidak direvisi dari pekan sebelumnya.

Lebih lanjut, Klaim Tunjangan Pengangguran Lanjutan naik sebesar 4 ribu untuk mencapai 1,955 juta untuk pekan yang berakhir 5 Juli.

Reaksi Pasar

Greenback mempertahankan perdagangannya dekat dengan level tertinggi harian setelah rilis data, sebagian membalikkan kelemahan terbaru dan memotivasi Indeks Dolar AS (DXY) untuk berputar di sekitar area 97,50.

Pertanyaan Umum Seputar Ketenagakerjaan

Kondisi pasar tenaga kerja merupakan elemen kunci untuk menilai kesehatan ekonomi dan dengan demikian menjadi pendorong utama penilaian mata uang. Tingkat ketenagakerjaan yang tinggi, atau tingkat pengangguran yang rendah, memiliki implikasi positif bagi pengeluaran konsumen dan dengan demikian pertumbuhan ekonomi, yang mendorong nilai mata uang lokal. Selain itu, pasar tenaga kerja yang sangat ketat – situasi di mana terdapat kekurangan pekerja untuk mengisi posisi yang kosong – juga dapat memiliki implikasi pada tingkat inflasi dan dengan demikian kebijakan moneter karena pasokan tenaga kerja yang rendah dan permintaan yang tinggi menyebabkan upah yang lebih tinggi.

Laju pertumbuhan upah dalam suatu perekonomian menjadi kunci bagi para pembuat kebijakan. Pertumbuhan upah yang tinggi berarti rumah tangga memiliki lebih banyak uang untuk dibelanjakan, yang biasanya menyebabkan kenaikan harga barang-barang konsumsi. Berbeda dengan sumber inflasi yang lebih fluktuatif seperti harga energi, pertumbuhan upah dipandang sebagai komponen utama inflasi yang mendasar dan berkelanjutan karena kenaikan gaji tidak mungkin dibatalkan. Bank-bank sentral di seluruh dunia memperhatikan data pertumbuhan upah dengan saksama ketika memutuskan kebijakan moneter.

Bobot yang diberikan masing-masing bank sentral terhadap kondisi pasar tenaga kerja bergantung pada tujuannya. Beberapa bank sentral secara eksplisit memiliki mandat yang terkait dengan pasar tenaga kerja di luar pengendalian tingkat inflasi. Federal Reserve AS (The Fed), misalnya, memiliki mandat ganda untuk mempromosikan lapangan kerja maksimum dan harga yang stabil. Sementara itu, mandat tunggal Bank Sentral Eropa (ECB) adalah untuk menjaga inflasi tetap terkendali. Namun, dan terlepas dari mandat apa pun yang mereka miliki, kondisi pasar tenaga kerja merupakan faktor penting bagi para pengambil kebijakan mengingat signifikansinya sebagai tolok ukur kesehatan ekonomi dan hubungan langsungnya dengan inflasi.

Bagikan: Pasokan berita